Iğdır İl Özel İdaresi Genel Sekreterliğine atanan Yüksel Kasım Çarman’ın yürürlüğe soktuğu kılık kıyafet yönetmeliği, kısa sürede tartışmalara yol açtı. Çarman, daha önce Köylere Hizmet Götürme Birliği Müdürü olarak görev yaparken, Iğdır Valisi Ercan Turan tarafından bu önemli göreve atanmıştı. Ancak, atandığı dönemde ortaya çıkan kılık kıyafet yönetmeliği, kamuoyunda büyük yankı buldu. Çarman, bu belgenin neden olduğu tartışmalara karşı sessiz kalmayı tercih ederken, Iğdır Valiliği’nden de konu ile ilgili herhangi bir resmi açıklama yapılmamış olması dikkat çekti.
Yüksel Kasım Çarman’ın imzasını taşıyan yönetmelikte, kadın çalışanlar için şu kurallar öne çıkıyor: “Elbise, pantolon ve etekler temiz, düzgün, ütülü olmalı. Sade ayakkabılar ve/veya çizmeler normal topuklu olmalı. Görev mahallinde baş daima açık olmalı; saçlar düzgün bir şekilde taranmalı ve toplanmalı. Tırnaklar ise normal bir şekilde kesilmiş olmalıdır. Ancak, bazı görevler için özel iş kıyafetleri varsa, bu kıyafetler kurum amirinin izni ile kullanılabilir.” Bu tür düzenlemelerin, kurum içinde huzursuzluk yarattığı ve çalışanlar arasında rahatsızlık oluşturduğu bildirilmektedir.
Ekim 2023’te yazılan ve basına yansıyan bu belge sonrası, Iğdır Valiliği’nin konuyla ilgili herhangi bir açıklama yapmaması, olayın üstünün örtbas edildiği iddialarını beraberinde getirdi.
Başörtüsü Tartışmalarının Seyri
Türkiye’de uzun yıllar boyunca siyasi ve toplumsal tartışmalara neden olan başörtüsü meselesi, AK Parti iktidarı döneminde yasal ve toplumsal düzeyde önemli bir çözüme kavuştu. Cumhuriyetin ilk dönemlerinden itibaren kamu alanında başörtüsüne yönelik getirilen kısıtlamalar, özellikle üniversitelerde, kamu kurumlarında ve siyasette geniş yankılar uyandırmıştı. 1980’li ve 1990’lı yıllarda pek çok kadın, başörtüsü yasağı nedeniyle eğitim hakkından mahrum kalmış ve bu durum kamuoyunun gündeminde geniş bir yer bulmuştur.
AK Parti’nin 2002 yılında iktidara gelmesiyle birlikte, başörtüsü yasağına karşı atılan adımlar dikkat çekici bir şekilde artış gösterdi. Bu bağlamda, üniversitelerde başörtüsünün serbest bırakılması, kamu kurumlarındaki kadınların başörtüsü ile görev yapabilmeleri ve 2013 yılında askerî ve yargı kurumlarında da başörtüsüne serbestlik getirilmesi, bu meseleyi kalıcı bir çözüme kavuşturdu. Bu gelişmeler, başörtüsü tartışmalarının sona ermesine ve toplumsal uzlaşıya zemin hazırladı.
Yorumlar kapalı.